Thông tin nhân viên

• Quản lý và lưu trữ toàn bộ thông tin chi tiết của nhân viên trong suốt quá trình làm việc tại công ty.
• Kết nối thông tin nhân viên với các phân hệ nhân sự khác.
• Cung cấp các mẫu báo cáo nhân sự theo quy định của nhà nước
• Dễ dàng lập các báo cáo phân tích biến động nhân sự toàn công ty.

Bảo hiểm xã hội

• Xử lý và theo dõi các thông tin liên quan đến Bảo hiểm Xã hội, Bảo hiểm Y tế và Bảo hiềm thất nghiệp của nhân viên.
• Cung cấp hệ thống báo cáo bảo hiểm theo mẫu quy định của Bảo hiểm xã hội

Chấm công tự động

• Kết nối và lấy dữ liệu từ máy chấm công
• Quản lý giờ vào ra, và ngày công thực tế của nhân viên
• Hỗ trợ dễ dàng cho việc chấm tính công ngày và công ngoài giờ
• Truy xuất các báo cáo cần thiết phục vụ cho công tác tính lương.

Tính lương

• Quản lý toàn bộ dữ liệu tiền lương của nhân viên
• Hỗ trợ nhiều phương pháp tính lương khác nhau
• Hỗ trợ hế thống danh mục động giúp người dùng dễ dàng tự thiết lập các cách tính về phụ cấp, và phúc lợi khác nhau
• Tính lương định kỳ dựa trên các số liệu tổng hợp từ ngày công, phụ cấp và các hệ số cấu thành nên công thức tính lương.
• Dễ dàng truy xuất các báo cáo tiền lương theo yêu cầu

Tuyển dụng

• Tự thiết lập quy trình tuyển dụng, quy định môn thi, điểm thi cho từng bước trong quy trình.
• Theo dõi quá trình tuyển dụng để tìm kiếm những ứng viên phù hợp nhất với yêu cầu của từng vị trí công việc đòi hỏi.

Đào tạo

• Tính năng chuyên nghiệp và linh hoạt à công cụ hiệu quả giúp doanh nghiệp phát triển chất lượng nguồn nhân lực trong công ty.
• Giúp hoạch định các kế hoạch đào tạo, tổ chức thực hiện cũng như theo dõi chi phí, kết quả đào tạo

Đánh giá

• Tự động hoá hệ thống đánh giá năng lực và đánh giá kết quả công việc của nhân viên
• Giúp việc thực thi công tác đánh giá trở nên dễ dàng, chính xác và khoa học hơn.

Trang thiết bị

Bảo hộ lao động

• Lập định mức cấp phát thiết bị an toàn lao động.
• Huấn luyện an toàn lao động.
• Lập yêu cầu và kế hoạch cấp phát hằng năm.
• Quản lý quá trình cấp phát trang thiết bị, bảo hộ lao động cho nhân viên.

Hệ hợp nhất dữ liệu

• Đáp ứng yêu cầu công ty có mô hình đa cấp, đa chi nhánh có quản lý dữ liệu phân tán tại các điểm khác nhau
• Cung cấp báo cáo từng đơn vị thành viên và tự động hợp nhất dữ liệu cho toàn công ty.

HR portal

• Xem và cập nhật thông tin cá nhân trực tiếp qua web
• Nhận phiếu lương qua web
• Gửi yêu cầu và duyệt phép online
• Thực hiện chấm công nhân viên qua web
• Hỗ trợ truy xuất báo cáo quản trị và báo cáo cá nhân thông qua mạng Intranet/Internet.
• Lập các biểu đồ thống kê lao động và tiền lương

Hệ phân tích dữ liệu

• Dễ dàng truy xuất toàn bộ số liệu từ hệ thống
• Xây dựng các báo cáo phân tích chi tiết và tồng hợp theo các tiêu thức khác nhau một cách nhanh chóng
• Tạo ra vô vàn các báo cáo chỉ bằng các thao tác click chuột đơn giản.